近日，為提升人才安居環(huán)境，贛州經(jīng)開區(qū)人才集團(tuán)積極落實(shí)雙“一號(hào)工程”，制定36項(xiàng)人才住房服務(wù)提升計(jì)劃，確保人才“引得進(jìn)”更“留得住”，為推動(dòng)全區(qū)打造最優(yōu)人才環(huán)境提供服務(wù)保障。

此次人才住房服務(wù)提升計(jì)劃分為4項(xiàng)24小時(shí)熱線服務(wù)、16項(xiàng)代辦服務(wù)、10項(xiàng)生活服務(wù)以及6項(xiàng)咨詢服務(wù)，贛州經(jīng)開區(qū)人才集團(tuán)以問需解難、全鏈跟蹤的方式，為人才住戶提供高效優(yōu)質(zhì)的貼心服務(wù)，努力打造安心舒心的生產(chǎn)生活環(huán)境。

近年來，贛州經(jīng)開區(qū)聚焦雙首位產(chǎn)業(yè)，在人才引育、平臺(tái)建設(shè)、人才服務(wù)等方面持續(xù)提質(zhì)增效。2021年新引進(jìn)人才項(xiàng)目10個(gè)，引進(jìn)或培育各領(lǐng)域高層次人才53名。

為健全機(jī)構(gòu)，壯大服務(wù)隊(duì)伍，贛州經(jīng)開區(qū)成立了人才集團(tuán)，配優(yōu)配齊人才服務(wù)隊(duì)伍，從人才住房、人才創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、一站式服務(wù)平臺(tái)、人才基金、人力資源服務(wù)體系等五方面健全人才服務(wù)體系。同時(shí)，該區(qū)充分利用“兩園”平臺(tái)聚人才，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)激活力，智能服務(wù)平臺(tái)提效率，為人才出行、療養(yǎng)、就醫(yī)開設(shè)“綠色通道”，提升人才服務(wù)品質(zhì)。(特約記者潘萍通訊員李瑱吳萍)